Donație prețioasă pentru Casa Muzeu din Rogoz - 44 minute în urmă
19 polițiști maramureșeni au ieșit la pensie la final de 2024 - 2 ore în urmă
PS Iustin: „Mulțumim cu evlavie smerită în genunchi Bunului Dumnezeu pentru binecuvântările pe care le-am primit în anul ce a trecut” - 2 ore în urmă
Editorialul de miercuri: Biserica din Bogdan Vodă - 3 ore în urmă
Valea Sibila de la Strâmbu-Băiuț – Valea Zeiței - 4 ore în urmă
După 18 ani de la integrarea în Uniunea Europeană, România a intrat în Schengen - 4 ore în urmă
Pr. Adrian Dobreanu: 1 ianuarie, întreită sărbătoare la început de an - 8 ore în urmă
Mocănița, bucuria turiștilor pe perioada Sărbătorilor de iarnă - 14 ore în urmă
În prima zi din an este sărbătorit Sfântul Vasile cel Mare - 16 ore în urmă
Mesaje pornite din suflet, de la Oameni care fac cinste Maramureșului - în urmă
Contracte de muncă ilegale la primării din Maramureș
Până la 31 martie, Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Maramureș derulează o campanie de verificare a transferului contribuțiilor de la angajator la angajat. ”Verificăm modul în care s-a făcut transferul și dacă toate contractele individuale de muncă sunt în condițiile legii ”Am găsit și găsim de multe ori situații la primării din județul Maramureș în care contractele nu sunt legale” – a precizat Dragoș Năcuță, inspector-șef ITM Maramureș. El a subliniat că legislația cu privire la munca nedeclarată ”s-a făcut mult mai dură”, astfel că un angajator care nu deține la sediu contractul de muncă în formă fizică, poate fi sancționat cu 10.000 de lei.
Foto: Facebook / Dragoș Năcuță